La Corte di Cassazione, con sentenza n. 12119 del 16 luglio 2012, ha affermato che “con riferimento alla utilizzazione da parte del lavoratore di documenti aziendali […]
La Corte di Cassazione, con sentenza n. 11798 del 12 luglio 2012, ha affermato l’illegittimità del licenziamento intimato ad una lavoratrice per l’omessa tempestiva comunicazione della […]
La Corte di Giustizia valuta l’eventuale discriminazione dei lavoratori – in base al criterio dell’età – qualora un contratto collettivo non ritenga di considerare l’esperienza lavorativa […]
La Corte di Cassazione, con sentenza n. 11462 del 9 luglio 2012, accogliendo il ricorso del direttore dei servizi amministrativi di un istituto tecnico commerciale, ha […]
L’argomento attuale, è preso in considerazione dal Tribunale Amministrativo Regionale per il Piemonte, cui è sottoposta la valutazione della legittimità di un diniego di erogazione di […]
L’inattività forzata del lavoratore è fonte dell’obbligo di risarcimento del danno non patrimoniale in capo al datore di lavoro. E’ quanto ha stabilito la Sezione Lavoro […]
Il potere disciplinare nell’ambito del rapporto di lavoro subordinato 1. Il potere disciplinare nell’ordinamento italiano In generale il potere disciplinare rappresenta il rapporto di supremazia per […]
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