1 Marzo 2012

Cassazione 3060/2012 licenziamento per assenza legittimo anche senza affissione regolamento

Con sentenza n. 3060 del 29 febbraio 2012 la Cassazione ha affermato che una interruzione del rapporto è dovuta ad una assenza prolungata ed ingiustificata – […]
28 Febbraio 2012

Gravi motivi per recedere del conduttore

I gravi motivi, in presenza dei quali l’art. 27 ultimo comma, della legge n. 392 del 1978, indipendentemente dalle previsioni contrattuali, consente il recesso del conduttore […]
28 Febbraio 2012

Incidente stradale e prescizione

Cassazione civile, SS.UU., sentenza 18.11.2008, n. 27337 Nel caso in cui l’illecito civile sia considerato dalla legge come reato, ma il giudizio penale non sia stato […]
26 Febbraio 2012

Interesse ad agire e appello

Per l’art. 100 cpc “per proporre una domanda o per contraddire alla stessa è necessario avervi interesse”. L’interesse ad agire è una condizione dell’azione consistente nell’esigenza […]
26 Febbraio 2012

Responsabilità del datore di lavoro per i danni alla salute

La S.C. ha così statuito in tema di malattie professionali con la sentenza 04/06/08 n. 14770: “Anche nella materia degli infortuni sul lavoro e delle malattie […]
25 Febbraio 2012

Risarcimenti pesanti per i decessi da amianto

Risarcimento pesante per i parenti di chi è morto per l’esposizione all’amianto. Lo stabilisce la Corte di cassazione con una sentenza della Sezione lavoro, la n. […]
25 Febbraio 2012

Licenziamento per giusta causa

Il licenziamento può essere intimato per GIUSTA CAUSA, quando vi siano gravi motivi, che rendano impossibile la prosecuzione anche temporanea del rapporto lavoro (es. furti aziendali […]
25 Febbraio 2012

Disciplina licenziamento

Il codice civile prevedeva la libera recedibilità dal rapporto di lavoro a tempo indeterminato salvo preavviso (art. 2118). La disciplina limitativa del licenziamento individuale è stata […]